腦科學分析《爛上司3大特徵》給沒資質的人權力就像讓窮人開名車……

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圖片來自:http://anicobin.ldblog.jp/archives/53663645.html

大家從求學到就職有沒有遇過自以為是的老師、上司或是長輩呢?日本新聞節目最近請腦科學專家分析這些人如此自大的原因,這才知道原來我們所有人的大腦都有3大負面特質,要是社會地位提升卻沒有抑制這些大腦的特質就很容易成為自以為是、愛罵人、愛使用暴力的糟糕上司!給沒資質的人權力,就像讓窮人開名車一樣恐怖啊……

原汁原味的內容在這裡

 

 

棒球教練辱罵甚至動手打球員!

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圖片來自:電視截圖

最近日本傳出少棒教練用言語、肢體暴力對待球員的事件,這種糟糕的領導方式不只在日本運動界頻頻發生,即使是一般的職場也時有所聞,到底為什麼糟糕的上司會這麼多呢?


東京大學教授用「腦科學」分析!

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圖片來自:電視截圖

新聞節目請東京大學的教授使用腦科學分析爛上司的成因,據說我們的腦中都有3大糟糕的特質,就看人們能不能夠隨著地位提升而意識到並且抑制這些糟糕的特質了……


大腦特質1:上流階級偏誤

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圖片來自:電視截圖

覺得自己的社會地位越高就越容易無視規則,即使是從平民車換成高級車這種外在物質的改變也會讓人輕易違反交通規則,而且窮人開名車又比有錢人開名車更糟糕,就像賦予沒資質的人權力一樣!


大腦特質2:過信效果與制裁

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圖片來自:電視截圖

認為自己的常識就是大家的常識,因此無法原諒違反這些「常識」的人時時刻刻想要執行正義的制裁,想想有沒有長輩、上司罵過你「用電腦就是在玩」、「滑手機就是太閒」就明白了!


大腦特質3:責任歸屬偏誤

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圖片來自:電視截圖

簡單來說就是「律己從寬、待人從嚴」,例如看到別人撞倒花瓶就會認為那個人個性大條、無法賦予重任,但是當自己撞倒花瓶就會歸咎「怎麼有人把花瓶擺在這種地方」,千錯萬錯都是別人的錯!


新聞節目介紹這3個特質之後,「窮人開名車」的理論在網路上特別受到關注,畢竟大家或多或少都看過這種人,連知名AV男優清水健(しみけん)都跳出來發表意見:


「開什麼車和怎麼開車是一個人內在的表現,一個人的好壞也可以從待人的方式看出來」

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圖片來自:https://twitter.com/avshimiken/status/1038676849650352128

其他網友則說:


「開車就會現出本性呢!」

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「當過警衛真的很懂」

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「之前公司沒實力的人升上部長以後也是突然開始一意孤行,真是典型的例子啊」

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「這就是人格的問題了,爛人變有錢還是爛人,垃圾用漂亮的袋子裝還是垃圾」

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「內在趕不上外在的變化啊」

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(゚~゚)大家有意識到自己的這3項特質嗎?又會不會覺得開高級車的人特別沒品呢?


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部分資料來自網路 ( @avshimikenあにこ便TBSテレビ )

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